প্রবাসী কণ্ঠ প্রতিবেদক:

প্রকাশ মঙ্গলবার রাত ১টা

বিশ্বের সবগুলো দেশ যখন পাইলট সঙ্কটে জর্জরিত ঠিক তখনই ব্যতিক্রমী উদ্যোগ গ্রহণ করেছে বেসরকারী উড়োজাহাজ সংস্থা ইউএস-বাংলা এয়ারলাইন্স। সংস্থাটি নিজেরা প্রশিক্ষণ দিয়ে নতুন পাইলট তৈরির কর্মসূচি শুরু করেছে।

মঙ্গলবার (২ মে) উত্তরার ১ নম্বর সেক্টরের ইউএস-বাংলা এয়ারলাইন্সের প্রধান কার্যালয়ে আয়োজিত সংবাদ সম্মেলনে এ বিষয়ে বিস্তারিত তথ্য জানানো হয়।

সংবাদ সম্মেলনে ইউএস-বাংলা এয়ারলাইন্সের প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা লুৎফর রহমান বলেন, পাইলট সঙ্কট থেকে উত্তরণের জন্য বাংলাদেশের অন্যতম বিমান সংস্থা ইউএস-বাংলা অত্যন্ত সাহসিকতার সাথে ভবিষ্যৎ পরিকল্পনার অংশ হিসেবে দেশের মেধাবী শিক্ষার্থীদের মধ্য থেকে পাইলট তৈরি করার উদ্যোগ নিয়েছে।

তিনি বলেন, অতিরিক্ত পাইলটের চাহিদা পূরণে ইউএস-বাংলা এয়ারলাইন্স ২০২২ সালের শুরুর দিকে স্টুডেন্ট পাইলট নিয়োগের পরিকল্পনা করে। তারই ধারাবাহিকতায় বাংলাদেশ বিমানবাহিনীর হিউম্যান রিসোর্স বিশেষজ্ঞদের সহায়তা নিয়ে ২০২২ সালের মে থেকে জুলাই মাসে প্রায় ৬ হাজার ৫০০ প্রতিযোগীর মধ্যে থেকে ২১ জনকে চূড়ান্তভাবে বাছাই করা হয়। প্রথম পর্বে ১০ জন প্রশিক্ষণার্থী যুক্তরাষ্ট্রের ফ্লোরিডায় অবস্থিত স্মিনা বিচের এপিক ফ্লাইট অ্যাকাডেমিতে ১০ মাসের ফ্লাইট ট্রেনিং কোর্স করার জন্য দেশ ত্যাগ করবেন আজ।

ধারাবাহিকভাবে আগামী জুন মাসে দ্বিতীয় পর্বে ১১ জন প্রশিক্ষার্থী দেশ ত্যাগ করবেন। ফ্লাইট ট্রেনিং কোর্স শেষ করার পর ফেডারেল অ্যাভিয়েশন অ্যাডমিনিস্ট্রেশন কমার্শিয়াল পাইলট লাইসেন্স (এফএএ সিপিএল) পাবেন প্রশিক্ষণার্থীরা।

ট্রেনিং শেষে যারা ফিরবেন তারা ইউএস-বাংলা এয়ারলাইন্সে এটিআর ৭২-৬০০ এয়ারক্রাফটের ট্রেইনি ফার্স্ট অফিসার হিসেবে নিয়োগপ্রাপ্ত হবেন। স্টুডেন্ট পাইলটের মতো অ্যাভিয়েশনে দক্ষ জনশক্তি তৈরিতে ইউএস-বাংলা এয়ারলাইন্স প্রতিনিয়ত কাজ করে যাচ্ছে বলে জানান তিনি।

ইউএস বাংলা এয়ারলাইন্সের জেনারেল ম্যানেজার মো: কামরুল ইসলাম আরো জানান, বর্তমানে দুই হাজার ৩৫০ জনের বেশি কর্মকর্তা-কর্মচারীে ইউএস বাংলা এয়ারলাইন্সে  রয়েছেন। তার মধ্যে ১৯০ জনের বেশি দেশী-বিদেশী পাইলট।